Разработка мероприятий по обеспечению занятости молодежи в городе Чебаркуле и Чебаркульском районе. Совершенствование деятельности Государственного учреждения "Центра занятости населения" г. Чебаркуля Челябинской области по обеспечению занятости молодежи.
Глава 1. Государственное управление трудом и занятостью населения 1.1 Управление трудом и занятостью населения, его социально-экономическое значение 1.2 Управление трудом и занятостью населения Челябинской области Глава 2. Организация занятости молодёжи в г. Чебаркуле и Чебаркульском районе 2.1 Анализ занятости молодежи на рынке труда г. Чебаркуля и Чебаркульского района 2.2 Проблемы молодежного рынка труда г.Чебаркуля и Чебаркульского района 2.3 Разработка мероприятий по обеспечению занятости молодежи в городе Чебаркуле и Чебаркульском районе 2.4 Совершенствование деятельности Государственного учреждения «Центра занятости населения» г. Чебаркуля Челябинской области по обеспечению занятости молодежи Заключение Список использованных источников и литературы Введение Проблемы занятости молодежи требуют особого внимания со стороны государства, в частности, разработки и реализации комплекса мер, начиная с профессиональной ориентации и профессиональной переподготовки населения, и заканчивая их трудоустройством, созданием дополнительных рабочих мест. Проблема рынка труда, занятости и безработицы являются одной из важнейших социально-экономических проблем нашего времени. Однако в нашей стране имеется ряд проблем - особенности формирования рынка труда, занятости и безработицы, проблемы регулирования в условиях перехода к рынку труда, региональные аспекты безработицы и другие остаются, в настоящее время, мало изученными. К социальным последствиям безработицы можно отнести неравенство на рынке труда и даже дискриминацию по отношению к определенным слоям населения со стороны работодателей. Численность безработных в России, зарегистрированных в службе занятости к 28 апреля 2010 года составила 2 миллиона 166 тысяч 35. Вместе с тем, по данным Росстата, лишь треть россиян, лишившись работы, регистрируется в государственных службах занятости. По этому показателю Россия опережает Японию (4,4%) и Германию (7,4%) и догнала США и Францию. Информационную основу исследования составили законодательные акты Российской Федерации, регулирующие трудовые правоотношения, материалы периодических печатных изданий; материалы Главного управления по труду и занятости населения Челябинской области, а также данные Интернет - сайтов и поисково-справочных систем «Гарант», «Консультант Плюс». Так по прогнозам Минэкономразвития, на конец 2010 года общая безработица составит 6,8 млн. человек, в то время как регистрируемая - только 2,2 млн. По мнению министра здравоохранения и социального развития Голиковой Т. А. в 2010 г. общее число безработных в России может увеличиться до 7 млн. человек - (по методике МОТ, основанной на опросах). Так в Законе Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации» указано, что безработными признаются трудоспособные граждане, которые не имеют работы и заработка, зарегистрированы в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, ищут работу и готовы приступить к ней. Безработными, в соответствии с определением с Конвенцией МОТ, считаются лица в возрасте, установленном для измерения экономически активного населения (от 15 до 72 лет), которые в рассматриваемый период (обследуемую неделю) удовлетворяли одновременно следующим критериям: - не имели работы (доходного занятия); - занимались поиском работы - обращались в государственную или коммерческую службу занятости, использовали или помещали объявления в печати, непосредственно обращались к администрации предприятия или работодателю, использовали личные связи и т.д. или предпринимали шаги к организации собственного дела; - были готовы приступить к работе в течение определенного периода времени. Их формированию должна содействовать соответствующая политика занятости. Основная задача проводимой высшими органами власти России социальной политики - максимальное поддержание уровня жизни населения и усиление мер по социальной защите граждан, остающихся без работы. Среди них: - организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест; - организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения; организация психологической поддержки, профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации; - организация временного трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан в возрасте от 18 до20 лет из числа выпускников образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые. Общая численность обратившихся в службу занятости за январь - март 2010 года составила 9520 человек, по сравнению с 2009 годом это составляет 75,1 % что отражают таблицы 1 и 2.
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
