Обеспечение права работника на своевременную и в полном размере выплату заработной платы – основной принцип трудового права. Основные государственные гарантии по оплате труда. Ответственность работодателей за нарушение трудового законодательства.
1. Обеспечение права работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы - основной принцип трудового права 1.1 Понятие оплаты труда и заработной платы 1.2 Обеспечение права работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы 1.3 Самозащита трудовых прав 2. Основные государственные гарантии по оплате труда работников 2.1 Величина минимального размера оплаты труда в Российской Федерации 2.2 Величина минимального размера тарифной ставки работников организаций бюджетной сферы в Российской Федерации 2.3 Меры, обеспечивающие повышение уровня реального содержания заработной платы 2.4 Ограничение перечня оснований и размеров удержаний из заработной платы по распоряжению работодателя 2.5 Ограничение оплаты труда в натуральной форме 2.6 Обеспечение получения работником заработной платы в случае прекращения деятельности работодателя и его неплатежеспособности в соответствии с федеральными законами 2.7 Государственный надзор и контроль за полной и своевременной выплатой заработной платы и реализацией государственных гарантий по оплате труда 3. Ответственность работодателей за нарушение требований оплаты труда, установленных Трудовым кодексом РФ, законами, иными правовыми актами, коллективными договорами, соглашениями Заключение Список использованной литературы Введение Актуальность вопроса гарантии государства оплаты труда работников обусловлена важностью этой проблемы для России как в настоящем, так и будущем. Данная проблема не раз обсуждалась в коридорах государственной власти - в Правительстве Российской Федерации, в Государственной Думе, у Президента Российской Федерации.
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
