Организационная культура как общие для всех сотрудников организации убеждения, нормы поведения, установки и ценности, предопределяющие их поведение. Группа функций организационной культуры. Повышение уровня трудовой мотивации сотрудников коллектива.
При низкой оригинальности работы "Функции организационной культуры по отношению к внутренней и внешней среде организации", Вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100%
Функции организационной культуры по отношению к внутренней и внешней среде организации.О рганизационная культура - это общие для всех сотрудников организации убеждения, нормы поведения, установки и ценности, предопределяющие их поведение.Первая группа функций Охранная Интегрирующая Н ормативно-регулирующая З амещающая А даптивная О бразовательно-познавательная Мотивирующая К оммуникативная Ф ункция управления качеством Р ЕКРЕАТИВНАЯВТОРАЯ группа функций Инновационная, Ф ункции формирования положительного имиджа организации, О риентации на потребителя, Р егулирования партнерских отношений, П риспособления организации к нуждам общества.Функций первой группы ОХРАННАЯ ФУНКЦИЯ - состоит в создании определенного барьера на пути проникновения нежелательных тенденций внешней среды внутрь организации. ИНТЕГРИРУЮЩАЯ ФУНКЦИЯ - позволяет объединить интересы членов организации всех уровней, всех ее территориальных и отраслевых подразделений за счет формирования ощущения принадлежности, идентичности, вовлеченности в дела организации и приверженности ей.Функций первой группы НОРМАТИВНО-РЕГУЛИРУЮЩАЯ ФУНКЦИЯ - организационная культура включает в себя неформальные, неписаные правила, которые указывают на то, как люди должны вести себя в процессе работы. ЗАМЕЩАЮЩАЯ ФУНКЦИЯ - способная к эффективному замещению формальных, официальных механизмов управления, позволяет фирме не прибегать к чрезмерному усложнению формальной структуры и увеличению потока официальной информации и распоряжений.Функций первой группы АДАПТИВНАЯ ФУНКЦИЯ - предполагает взаимное приспособление работников к организации и организации к работнику.
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
