Оценка национальных экономик с точки зрения значимости иностранных транснациональных корпораций для принимающей страны. Принципы хозяйственной деятельности субъектов мирового рынка. Принцип максимальной свободы международного перемещения капитала.
При низкой оригинальности работы "Формирование наднациональных институтов контроля за деятельностью транснациональных корпораций", Вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100%
Формирование наднациональных институтов контроля за деятельностью транснациональных корпорацийНа первых этапах развития транснациональных корпораций (ТНК) не существовало единого института, способного координировать действия корпораций, согласовывать их хозяйственное поведение с целями развития принимающих стран, да и стран базирования, а также предупреждать столкновения интересов трех перечисленных субъектов. Если в середине ХХ в. главными регуляторами мировой экономики были правительства нескольких ведущих стран, то к концу ХХ в. сложилось своеобразное «троевластие»: кроме национальных правительств на мировую экономику влияют ТНК и надгосударственные организации (такие как Мировой банк реконструкции и развития, Международный валютный фонд и т.п.). Показатель назвали индекс транснационализации - среднее значение суммы трех показателей: отношения стоимости зарубежных активов к стоимости их общего объема; объема зарубежных продаж к общему объему продаж корпорации; отношение численности занятых в зарубежных структурных подразделений к общей численности занятых в ТНК. Расчет данного показателя может быть осуществлен по следующей формуле: доля ПИИ в капитальных вложениях страны соотношение накопленных ПИИ и ВВП страны доля филиалов иностранных корпораций в производстве ВВП страны доля занятых в этих филиалах во всей численности занятых в стране. Их космополитизм, подавляющий воздействие институциональной среды стран, в которых они функционируют, стал причиной противоречий между ТНК, с одной стороны, и странами их базирования и принимающими странами - с другой.
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
