Факторы производства и распределения доходов - Лекция

бесплатно 0
4.5 84
Особенности рынка факторов производства. Экономическая рента и доход от их перераспределения. Спрос и предложение на рынке труда. Уровень заработной платы. Движение ссудного капитала в условиях совершенной конкуренции. Распределение доходов населения.

Скачать работу Скачать уникальную работу

Чтобы скачать работу, Вы должны пройти проверку:


Аннотация к работе
Лекция на тему: "Факторы производства и распределения доходов"Потребители предъявляют спрос на товары и услуги, являясь одновременно поставщиками экономических ресурсов. Фирма организует производство экономических благ и услуг и предлагает их к продаже, выступает в роли продавца (производителя). Однако каждая фирма нуждается в ресурсах для производства товаров, поэтому фирма предъявляет спрос на капитал, рабочую силу и другие факторы производства. Потребление ресурсов не может быть изолированным, величина спроса на один ресурс (например, рабочую силу) зависит от спроса на другой ресурс (капитал). В-третьих, спрос на факторы производства отличается от спроса на потребительские товары и услуги по характеру собственности.Принципиальные отличия имеет спрос на факторы производства, предъявляемый фирмами. Фирма нуждается в таком ресурсе, который ей необходим для производства конкретного экономического блага (швейная мастерская приобретает на рынке ткань для производства костюмов, пальто и т.д.). Если фирма последовательно нанимает дополнительное количество работников, то при условии постоянства всех остальных факторов производства предельный продукт, создаваемый каждым дополнительным работником, будет сокращаться. Например, фирма по производству швейных изделий (пальто) принимает решение об увеличении выпуска своих изделий и нанимает дополнительное количество работников. В условиях рынка совершенной конкуренции каждый необходимый ресурс фирма покупает по единой рыночной цене, т.е. фирма не может оказать никакого влияния на цену ресурса.В то же время в национальном хозяйстве присутствуют ресурсы, которые отличаются мобильностью, т.е. легко и быстро перемещаются из одной отрасли в другую под воздействием относительно слабых стимулов. На многих рынках рабочие предлагают свой труд посредствам профсоюзов. Индивидуальное предложение труда зависит от многих факторов, в том числе от престижности профессии, от социальных условий труда в фирме, от удаленности места работы от дома и т.д. Оптимальный выбор между работой и досугом находим на графике в точке касания бюджетной линии работника и кривой безразличия (рис. Если повышается ставка зарплаты, то работник увеличивает рабочее время, свободное время сокращаемся до 12 часов.Анализ спроса и предложения на рынке труда свидетельствует о том, что рынок труда, как и другие рынки, функционирует на основе ценового механизма. Все желающие работать трудоустроены при условии согласия предложить свой труд по ставке заработной платы WE (рис. Повышение ставки заработной платы до W1 или снижение ставки заработной платы до W2 приводит к нарушению равновесного состояния рынка труда, отклонению от состояния полной занятости. Возникают крайние состояния рынка труда: избыток предложения труда при повышении ставки заработной платы до W1 и дефицит рабочей силы, незаполненные рабочие места, при понижении ставки заработной платы до W2. Так, установление ставки заработной платы выше равновесного уровня (W1) приведет к превышению предложения труда (L2) над спросом на труд (L1).Предельный доход капитала находится в зависимости от предельного дохода единицы капитала MRK дополнительной единицы продукции МРК, полученной в результате использования единицы капитала: MRPK = МРК х MRK. Процент - это плата, получаемая кредитором. Несмотря па то. что в общей сумме факторных доходов населения доля этого процента незначительна, многие люди имеют вклады в банках и получают от этого доходы. Процентная ставка представляет собой норматив платы за пользование кредитом и определяется как отношение суммы процента к величине ссудного капитала. Если кредит предоставляется на несколько лет и без условия ежегодной выплаты процентов, то общая сумма на момент возврата ссуды определяется по формуле подсчета сложного процента.Постепенно в обыденной жизни слово "рента" стало употребляться для обозначения платежей за недвижимость, т.е. по существу рентой считали любой доход, получаемый за сдачу в аренду различных видов собственности (производственных мощностей, природных ресурсов, жилых домок и т.д.). Если на заре развития экономической науки понятие ренты относилось только к земле, то в настоящее время в учебной и научной литературе свое законное место получило понятие экономической ренты, которое уходит от обыденного понимания ренты как платежа за землю. Например, на рынке труда экономическая рента возникает всякий раз, когда растет спрос на наемных работников. Но поскольку все работники выполняют одну и ту же работу, то и первые десять работников будут получать по 1200 руб. в месяц. Экономическая рента возникает в виде разницы между той ценой, которую фирмы готовы заплатить на конкурентном рынке за необходимый для них ограниченный ресурс, и минимальной ценой, по которой предлагается этот ресурс на рынке.Доход, оставшийся в распоряжении фирм после того, как они произвели все выплаты за услуги и использованные ресурсы, называется прибылью корпораций.

План
Содержание

1. Особенности рынка факторов производства

2. Спрос на рынке труда

3. Предложение труда и уровень зарплаты

4. Равновесие на рынке труда

5. Рынки капитала

6. Экономическая рента и доход от перераспределения факторов производства

7. Распределение доходов

Приложение

1. Особенности рынка факторов производства

Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность
своей работы


Новые загруженные работы

Дисциплины научных работ





Хотите, перезвоним вам?