Местное самоуправление как способ реализации базовых нужд в рамках определенного сообщества его собственными силами. Знакомство с факторами кадровой ротации муниципальных руководителей в России в условиях реформы местного самоуправления в 2003-2016 годах.
При низкой оригинальности работы "Факторы кадровой ротации муниципальных руководителей в России в условиях реформы местного самоуправления в 2003-2016 годах", Вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100%
Факторы кадровой ротации муниципальных руководителей в России в условиях реформы местного самоуправления в 2003-2016 годахИтак, в данной работе мы проанализировали влияние различных политических факторов на выживаемость глав крупных городов Российской Федерации. Кратко можно говорить о том, что важнейшие влияющие на выживаемость факторы следующие: · Ротация губернаторского состава, внешнее и/или силовое происхождение глав регионов - повышают риски; · Электоральный опыт самих муниципальных глав, а также их происхождение из бизнеса и/или структур подведомственных главе региона - снижают риски; · Не самодостаточность муниципальных глав, как в финансовом плане (зависимость от трансфертов), так и в политическом (назначенный, а не избранный) - снижают риски; При всем этом изменение метода рекрутирования главы муниципалитета может почти однозначно трактоваться как стремление поставить муниципалитет под свой контроль, а также, с высокой вероятностью, избавиться от текущего муниципального главы.Наличие/отсутствие ротации губернатора 1.217 1.349 1.468 1.517** 1.515 Количество лет, проработанных мэром в бюрократических структурах 1.101*** 1.102*** 1.082*** 1.073*** 1.072 Работал ли последние 5 лет губернатора в регионе 1.962** 1.757* 1.446 1.565** 1.617 Провел ли губернатор детство/юность в регионе 0.754 0.784 Опыт работы губернатора на руководящих постах в коммерческих структурах 1.054 1.022 1.157Работал ли последние 5 лет губернатор в регионе 1.022 0.946 1.099 1.154 1.140 1.142 1.134 1.156 1.139 Опыт работы губернатора в бюр. структурах до губер. последние 5 лет 0.908 0.897 0.905 0.979 Опыт работы губернатора в легислат. последние 5 лет 0.922 0.892 0.919 1.022 Опыт работы губернатора на рук. постах в коммерческих структурах в последние 5 лет 1.127 1.043 1.074 1.029 Переменная взаимодействия: избираемые/назначаемый, бюрократический опыт мэра 1.336Работал ли последние 5 лет губернатор в регионе 1.623 1.018 1.178 1.297 1.377* 1.331 1.292 1.259 1.314 Переменная взаимодействия: избираемые/назначаемый, опыт выборов, клиентела 4.608 Переменная взаимодействия: избираемые/назначаемый, бюрократический опыт мэра 1.369 Переменная взаимодействия: избираемые/назначаемый, законодательный опыт мэра 0.867 1.303 Переменная взаимодействия: избираемые/назначаемый, коммерческий опыт мэра 1.004Губернатор Ротация губернатора Ротация губернатора Ротация губернатора Работал ли последние 5 лет губернатор в силовых структурах Работал ли последние 5 лет губернатор в силовых структурах Мэр Электоральный опыт мэра Электоральный опыт мэра Электоральный опыт мэра Количество лет, проработанных мэром в бюрократических структурах Переменная взаим.: избираемые/назначаемый, опыт выборов, клиентела Переменная взаимодействия: избираемые/назнач., опыт выборов, клиентелаКокс без дамми 0.638** 0.736** 0.721** 0.670*** 0.649*** 0.644*** 0.643*** 0.651 Кокс с дамми 0.435*** 0.647** 0.595** 0.601** 0.715* 0.694** 0.691** 0.661 Кокс без дамми 0.983 0.981 0.976 Кокс с дамми 1.005 0.987 0.992 Кокс без дамми 0.936 1.151 1.103 0.935 1.
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
