Сущность, цели, субъекты и методы управления персоналом. Организационные структуры управления, разделение труда в туристской организации, её формальная и неформальная структура. Информационное взаимодействие как способ повышения эффективности управления.
При низкой оригинальности работы "Анализ основных показателей управления персоналом туристского предприятия", Вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100%