Социально-психологическая адаптированность личности. Характеристика подходов к адаптации бывших военнослужащих. Проблемы адаптационного периода. Социальная защищенность граждан, уволенных с действительной военной службы в запас. Пути их трудоустройства.
Актуальность исследования. Радикальные экономические, политические и социальные преобразования, осуществляющиеся сегодня в России, не могли не затронуть такую важную государственную структуру, как Вооруженные Силы РФ. Новые условия выдвинули на повестку дня задачи реформирования армии и флота, передислокации большого числа воинских частей, формирования и обустройства новых гарнизонов и военных городков. Уволенные в запас военнослужащие и их семьи оказываются в сложном положении. Социальная и профессиональная невостребованность, потеря рабочего места, необходимость перемены места жительства, отсутствие опыта и навыков работы в условиях рыночной экономики, острая жилищная проблема - все это делает положение уволенных в запас военнослужащих очень серьезным. Для достижения поставленной цели в работе нужно решить следующие задачи: 1.Охарактеризовать процесс адаптации, его суть и содержание. 2.Выявить роль государства, армии в процессе адаптации военнослужащих. 3.Выделить пути (стратегию) решения проблемы адаптации военнослужащих. А.А. Налчаджан на основе анализа зарубежных и отечественных исследований трактует социально-психологическую адаптированность личности как: «такое состояние взаимодействия личности и группы, когда личность без длительных внешних и внутренних конфликтов продуктивно выполняет свою ведущую деятельность, удовлетворяет в полной мере свои основные социальные потребности, в полной мере идет навстречу тем ролевым ожиданиям, которые предъявляет к ней эталонная группа, переживает состояние самоутверждения и свободного выражения своих творческих способностей».
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
