Перевод работника на должность ведущего специалиста, запись сведений о переводе в трудовую книжку и карточку работника. Присвоение квалификационной категории специалисту. Проведение аттестации с участием аттестуемого специалиста и его руководителя.
Аннотация к работе
ПРИСВАИВАЕМ КАТЕГОРИЮ, ПЕРЕВОДИМ НА ДОЛЖНОСТЬ ВЕДУЩЕГО СПЕЦИАЛИСТА При наличии необходимых условий (стаж работы по специальности, руководство самостоятельным участком работы и т.д.) специалиста могут представить к более высокой квалификационной категории либо перевести на должность ведущего специалиста. Например, базовая должность - юрисконсульт, полное наименование производной должности - ведущий юрисконсульт (так, может быть юрисконсульт 2-й категории, но не может быть ведущего юрисконсульта 1-й категории). Образец 1 --------------------------------------------------------------------------¬ ¦Юридический отдел Директору ООО Север¦ ¦ Копейко И.И. ¦ ¦ДОКЛАДНАЯ ЗАПИСКА ¦ ¦ ¦ ¦24.10.2012 N 8 ¦ ¦ ¦ ¦г. Минск ¦ ¦ ¦ ¦О переводе на другую работу ¦ ¦ ¦ ¦ Медвежина Инна Александровна, юрисконсульт 1-й категории юридического¦ ¦отдела, успешно работает в этой должности с 2007 года. ¦ ¦ В связи с вышеизложенным предлагаю перевести Медвежину И.А. на¦ ¦должность ведущего юрисконсульта.