Техники управленческого воздействия на коллектив - Курсовая работа

бесплатно 0
4.5 92
Психологическое воздействие как объект научного исследования. Техники манипуляций и убеждений в управлении. Особенности сопротивления манипуляциям у студентов гуманитарной и технической специальностей. Зарубежный опыт использования методов управления.


Аннотация к работе
Данная работа рассматривает управленческие техники, их воздействие и влияние на коллектив, а также умение им противостоять. Объектом является широкая область, а именно управленческие техники психологического воздействия на личность. Цель работы заключается в исследовании особенностей техник психологического воздействия в управлении и способностей личности сопротивляться этим техникам. Задачи : - изучить особенности психологического воздействия в управлении - рассмотреть техники манипуляции и убеждения - исследовать особенности сопротивления манипуляциям у студентов гуманитарной и технической специальностей. Психологическое воздействие 1.1 Психологическое воздействие как объект научного исследования По мере развития теории и практики информационной войны человек, принимающий решения, становится как субъектом, так и объектом информационно-психологического воздействия. Наиболее остро данная проблематика проявляется в условиях боевой обстановки, когда на военнослужащих помимо других травмирующих психику факторов оказывается целенаправленное психологическое воздействие со стороны специальных структур вооруженных сил противоборствующей стороны. Важнейшие принципы и теоретические положения красноречия нашли свое отражение в философских трудах Сократа, Платона, Аристотеля и Цицерона. Фрейдом, К. Юнгом, А. Адлером. В годы Первой мировой войны были заложены основы изучения психологического воздействия в рамках вооруженных конфликтов как особых условий деятельности. Значительный вклад в изучение проблемы внесли западные теоретики, считавшие, что мероприятия психологического воздействия должны заключаться в концентрированном воздействии на эмоционально-чувственную сферу психики индивида, группы, социальной общности путем внушения определенной идеи или эмоционального заражения. На основе акмеологического подхода психологическое воздействие рассматривается как феномен взаимодействия и взаимовлияния личностей, личности и группы, группы и группы в акмеологической системе «психолог - коллектив - личность». Таким образом, акмеологический подход позволяет сформулировать на основе интеграции данных различных наук общее представление о психологическом воздействии как феномене взаимодействия и взаимовлияния личностей и группы, а также о его сущности, содержании, структуре. Результативность и эффективность воздействия зависят от того, насколько правильно определены те сферы психики, которые связаны с управлением поведением человека. Определяет воздействие именно в указанном ключе Г.А. Ковалев. Воздействие на социальном уровне может проявиться, например, в изменении в обществе отношения к ядерным технологиям, к конкретным государственным программам (так, после Чернобыльской катастрофы были заморожены некоторые программы развития предприятий атомной энергетики), в разработке новых нормативных актов, регламентирующих международное взаимодействие в определенной сфере, в возникновении неформальных общественных объединений и т.д. Первая группа определений, условно называемая греческой, трактует риторику как искусство убеждать; вторая, связанная с особенностями римской цивилизации, как искусство говорить хорошо. Еще В. М. Бехтерев показал, что внушение действует путем непосредственного прививания психических состояний, не нуждаясь в доказательствах и логике.
Заказать написание новой работы



Дисциплины научных работ



Хотите, перезвоним вам?