Личность как субъект профессиональной деятельности. Общая характеристика статусов и профессионально важных качеств сотрудников социального центра помощи населению. Экспериментальное исследование и анализ взаимозависимости между данными понятиями.
Аннотация к работе
Глава 1. Теоретические основы изучения взаимозависимости между статусом и профессионально важным качеством сотрудников социального центра помощи населению 1.1 Личность как субъект профессиональной деятельности 1.2 Общая характеристика статусов сотрудников социального центра помощи населению 1.3 Общая характеристика профессионально важных качеств сотрудников социального центра помощи населению Глава 2. Экспериментальное изучение взаимозависимости между статусом и профессионально важными качествами сотрудников социального центра помощи населению 2.1 Характеристика выборки и методов исследования 2.2 Анализ результатов диагностики социальных статусов сотрудников социального центра помощи населению 2.3 Анализ результатов диагностики профессионально важных качеств сотрудников социального центра помощи населению 2.4 Анализ взаимозависимости между статусом и профессионально важным качеством сотрудников социального центра помощи населению Заключение Список использованной литературы Приложения Введение Актуальность. Подобная сложность обусловлена тем, что основным способом бытия личности является развитие, которое выражает основную потребность человека как универсального родового существа - постоянно выходить за свои пределы, достигать возможной полноты воплощения в индивидуальной форме своей родовой сущности. По сути дела, выделенные факторы (личностные особенности специалиста, функциональная структура деятельности и объект профессиональной деятельности) являются ведущими в процессе становления личности профессионала и, в принципе, могут быть использованы применительно к любой профессии. Наличие определенной массы крайне нуждающихся, уязвимых и незащищенных жителей России делает чрезвычайно актуальной проблему социальной помощи Среди множества разнообразных черт, определяющих соотношения и тенденции развития современного общества, есть две характерные черты, значение которых трудно переоценить. Неотъемлемой сферой деятельности любого цивилизованного общества становится создание и совершенствование разветвленной и эффективной системы социальной защиты, основной целью которой является всестороннее оказание разовой и/или постоянной помощи индивиду (группе), попавшему в трудную жизненную ситуацию, с целью обеспечения наиболее полной ее самореализации. Подобно всем социальным институтам, институт социальной защиты и социальной работы в конечном счете выполняет важнейшую для государства и общества задачу - задачу стабилизации и сохранения социума, поддержания и гармонизации существующих общественных отношений и обеспечения условий для его всестороннего развития - т.е. по сути дела является одним из существенных факторов обеспечения стабильности и безопасности государства. Как свидетельствует мировой опыт, во многих странах без учета деятельности социальных работников не обходятся ни программы социального развития, ни социальная политика государства. Нужда в поддержке в условиях безработицы или угрозы безработицы, в содействии самозанятости и самообеспечению повышает роль социальных служб, оказывающих помощь в этой области. Провести количественную и качественную обработку полученных данных 6. Методы исследования: 1) теоретический анализ научных источников по проблеме исследования; 2) организационный метод - сравнительный; 3) эмпирические методы: а) Тест - опросник «Коммуникативные и организаторские склонности (КОС-2); б) Методика «Исследование уровня эмпатийных тенденций»; в) Методика «Оценка уровня конфликтности»; г) Тест «Умение слушать»; д) Тест самооценки стрессоустойчивости С. Коухена и Г. Виллиансона 4) методы количественной обработки (сравнение средних значений, выявление достоверных различий с использованием U-критерия Манна-Уитни и количественной обработки (сравнительных анализ) полученных данных. Выборка испытуемых: сотрудники МУ Центра социального обслуживания населения (МУЦ СОН) Нижнеингашского района Красноярского края. Сознание осуществляет функции контроля и оценки, строит стратегию и тактику деятельности, выделяет принципы действия все более высокого уровня. Вопросы правового обеспечения социальной работы и современной системы социального обслуживания в России весьма актуальны, особенно вопросы, касающиеся правового обеспечения организационно-управленческой деятельности в области социального обслуживания семьи и детей. Утвержденные вначале Правительством РФ, а затем указом Президента РФ федеральные целевые программы «Развитие социального обслуживания семьи и детей» и «Профилактика безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних» на 2005-2010 гг. предусматривают дальнейшую разработку правового обеспечения организации функционирования и развития системы учреждений социального обслуживания семьи и детей.