Модели пенсионного обеспечения. Краткий обзор пенсионных систем современных государств. Специфика и проблематика функционирования российских негосударственных фондов страхования. Рекомендации по дальнейшему их развитию на основе опыта зарубежных стран.
Аннотация к работе
.4 Негосударственное пенсионное обеспечение в зарубежных странах2.1 Специфика функционирования российских негосударственных пенсионных фондов3.1 Проблемы деятельности российских негосударственных пенсионных фондовПенсионная система - совокупность создаваемых государством правовых, экономических и организационных институтов и норм, имеющих целью предоставление гражданам материального обеспечения в виде пенсии [9]. На сегодняшний день пенсионные системы развитых стран значительно отличаются друг от друга. Распределительная пенсионная система основана на принципе "солидарности поколений", то есть выплаты, которые формируются за счет текущих взносов работающих граждан не откладываются, а выплачиваются пенсионерам. Работающие граждане, в свою очередь, рассчитывают на то, что пенсию им будут выплачивать следующие поколения. Система носит наименование Pay-as-You-Go (выплата по ходу) Пенсии нынешним пенсионерам формируются за счет работающих граждан Уровень благополучия пенсионеров зависит от экономического состояния именно этого поколения, на которое они уже ни как не могут повлиятьДля дальнейшего анализа я выбрала только те страны, в которых система пенсионного обеспечения имеет уникальные и интересные особенности. Для наглядности, во Франции уже к 2040 году на каждого трудоспособного члена общества будет приходиться один пенсионер (соотношение 1:1), тогда как в 2000 году такое соотношение составляло 2:1, а в 1960 году - 4:1 [19]. Предлагаю к рассмотрению таблицу, в которой указана средняя продолжительность жизни людей в разных странах и возраст выхода на пенсию. В следствии чего, многие страны рассматривают перспективу повышения возраста выхода на пенсию, чтобы справляться с образующейся непростой демографической ситуацией (увеличение нетрудоспособного населения по сравнению с количеством работающих). И если поднять порог выхода на пенсию, то не все смогут дожить до законного отдыха, а те, кто на него уйдет, недолго смогут им наслаждаться.Пенсия была исключительно распределительной, а все собранные деньги шли на выплату текущих пенсий ПФР приступил к рассылке извещений (так называемых "писем счастья"), которые позволяли узнать данные своего пенсионного счета Одной из основных новых черт пенсионной системы стала персонализация получателей пенсии - Пенсионный фонд занялся фиксацией личных данных граждан для установления им пенсии. Система переживает коренной перелом: переход от солидарной, "уравнительной" пенсии к распределительно-накопительной, индивидуализированной суть которой заключается в переходе на страховые принципы пенсионного обеспечения. Теперь пенсия делится только на две части - страховую и накопительную Максимальный размер годовой зарплаты, с которой взимается налог, достигает 415 тыс. рублей. Негосударственное пенсионное обеспечение предназначено в первую очередь именно для граждан, чей выход на пенсию ожидается в будущем.Для анализа эффективности функционирования негосударственных пенсионных фондов мною были выбраны 10 негосударственных пенсионных фондов Российской Федерации, которые занимают лидирующие позиции в рейтинге негосударственных пенсионных фондов России по объему пенсионных резервов на 1 января 2014 года. С каждым годом все больше и больше граждан страны вносят свои деньги именно в НПФ для получения накопительной части своей пенсии по достижении пенсионного возраста. Основными показателями, по которым можно судить о работе негосударственного пенсионного фонда, являются: O пенсионные накопления; Собственное имущество фонда подразделяется на имущество, предназначенное для обеспечения уставной деятельности фонда, а также пенсионные резервы и пенсионные накопления. Эти 10-ть фондов занимают лидирующие позиции в рейтинге негосударственных пенсионных фондов России на 1 января 2014 года и представлены в таблице (2.1), представленной к изучению ниже.Активное использование в зарубежной практике негосударственных пенсионных фондов позволяет обеспечить выплаты до 70-90 % от величины заработной платы, в то время как в российской практике выплаты ограничены 35 %. А негосударственное пенсионное обеспечение позволит каждому гражданину иметь помимо базовой государственной пенсии еще и дополнительную пенсию, предоставляемую негосударственными пенсионными фондами, что повысить размер пенсионных выплат в целом. На данный момент, клиенты негосударственных пенсионных фондов в России - это физические лица, которые на сегодняшний день являются, скорее, экзотикой, так как в нашем народе после всякого рода финансовых пирамид, дефолтов и банкротств крупных банков живет естественное недоверие ко всяким инструментам долгосрочного размещения своих накоплений. Все эти факторы тормозят развитие негосударственного пенсионного обеспечения в России.
План
Оглавление
Введение
Глава 1. Основы организации пенсионных систем современных государств
1.1 Модели пенсионного обеспечения: распределительная и накопительная
1.2 Обзор пенсионных систем современных государств