Социальные технологии поддержки и развития малого бизнеса - Статья

бесплатно 0
4.5 108
Характеристика особенностей малого бизнеса, как необходимого компонента современной социально-экономической системы. Ознакомление с результатами анализа определения социальной технологии. Рассмотрение причин успеха деятельности предпринимателей.

Скачать работу Скачать уникальную работу

Чтобы скачать работу, Вы должны пройти проверку:


Аннотация к работе
Социальные технологии поддержки и развития малого бизнесаИспользование социальных технологий в системе социального управления малым бизнесом будет способствовать его развитию. Малый бизнес - это своеобразная социальная форма организации экономической деятельности, сложный хозяйственный механизм, задача которого состоит в том, чтобы находить пути и методы эффективного использования ограниченных (редких) ресурсов в условиях неопределенности. С позиции структурного подхода, система социального управления малым бизнесом включает в себя две подсистемы: управляющую (обеспечивает процесс целенаправленного воздействия на объект) и управляемую (обеспечивает ресурсно-социальную базу). В социальной технологизации малого бизнеса в той или иной степени задействованы все подсистемы системы социального управления. В социальном управлении малым бизнесом технологизация понимается как алгоритмизация процесса воздействия на социальный объект; использование инновационных методов, сил и средств; создание благоприятных условий деятельности.2) Основными проблемами организаций малого бизнеса, связанными с недостаточно эффективным социальным управлением, являются: недостаточно эффективное социальное управление малым бизнесом; недостаток финансирования; слабая вовлеченность предпринимателей в деятельность некоммерческих ассоциаций и организаций; недоверие органам государственного управления. 3) В практике социального управления малым бизнесом с целью повышения его эффективности следует использовать технологии социального контроля, прогнозирования, проектирования и мониторинга. 4) Социальные технологии как значимый элемент системы социального управления малым бизнесом выполняют следующие группы функций: 1. Социально-административные: социальное моделирование; организационное воздействие; создание и поддержка инфраструктуры, позволяющей малому бизнесу оперативно и по максимально выгодной цене получать услуги и ресурсы (подготовка кадров, информация маркетингового характера, аудиторские и юридические услуги и т.п.); создание механизмов реализации программ развития малого бизнеса; государственные заказы; проведение выставок, ярмарок и т.д.; стимулирование взаимодействия между крупным и малым бизнесом, а также государственными организациями и малым бизнесом. Социальные: систематический федеральный и региональный мониторинг эффективности социального управления малым бизнесом; социальное прогнозирование развития малого бизнеса, отраслей, регионов; составление бизнес-карт; создание информационных фондов; выявление лидеров и обеспечение их поддержки; связь мотивации предпринимателей с конечными результатами производства; обеспечение эффективной коммуникации и разрешение конфликтов на федеральном и региональном уровне, а также конфликтов частного характера; формирование единого коммуникативного пространства, обеспечивающего беспрепятственное развитие сферы малого бизнеса; стимулирование и поддержка ассоциаций малого бизнеса; создание и реализация механизма социального контроля управления малым бизнесом.

Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность
своей работы


Новые загруженные работы

Дисциплины научных работ





Хотите, перезвоним вам?