Креативность как комплекс интеллектуальных и творческих инструментариев профессиональной деятельности. Формирование инновационного и креативного мышления у российских работников. Сущность системы "кайдзен", ее отличия от традиционных систем управления.
Аннотация к работе
Однако, повторюсь, будущее за инновациями, иначе мы так и останемся сырьевым придатком экономики, инновации создают вектор для дальнейшего развития и самосовершенствования. Флориды, около 13 млн. представителей креативного класса, и ей принадлежит второе место в мире после США по абсолютному числу работников, занятых в креативных профессиях (однако по проценту их от рабочей силы Россия стоит на 16-м месте, а по выведенному им так называемому мировому индексу креативности - комбинации разного рода показателей технологий, таланта и креативности - только на 25-м. Необходимо формировать инновационное мышление, направленное на решение теоретических и практических работ, мыслительную деятельность, направленную на получение реальных результатов, т.е. формировать условия для творчества в мышлении и действии. Креативность можно определить как комплекс интеллектуальных и творческих инструментариев, взаимосвязанных в рамках профессиональной или творческой деятельности, это способность индивида к разработке новых идей и концепций на основе имеющихся у него знаний и информации. Можно сделать креативность элементом технологии, во многих компаниях есть должности с названиями, использующими это слово, например, «креативный директор».
Список литературы
1. Культурная и креативная экономика в Германии. // Креативная Германия.- Министерство иностранных дел ФРГ. Отдел культуры и коммуникации: Берлин, 2013.
2. Флорида Р. Креативный класс: люди, которые меняют будущее. - М.: «Класика-XXI», 2013.
3. Алексеев О. Достаточно ли компании одного креативного топ-менеджера?
4. Горбунов А.П. Формирование креативного инновационного университета: развертывание необходимой нормативной и организационно-экономической основы управления интеллектуальной собственностью
5. Мартякова Е.В., Крикуненко Д.А. Современные инструменты формирования креативности персонала