Оценка проблем производительности труда в России с позиции научной, административной и бюрократической школ. Выбор эффективной модели управления. Власть как коллективное или личностное явление, ее объект и субъект. Теория власти в трудах Просветителей.
Аннотация к работе
Практикум по дисциплине «Основы менеджмента»Его постановка принципов заключается в следующем: - рабочие и менеджеры отбираются и обучаются на основе научных критериев. Тейлора, создание системы дифференциальной оплаты труда, а именно когда работник получает заработную плату, в соответствии с выполненной работой, является наиболее рентабельной. На деле получается следующее: работники, которые выполняли работу с превышением стандартных норм, получали более высокую сдельную ставку, в отличие от тех, кто данные нормы не вырабатывал. Сосредоточенность в работе и научное управление, по Тейлору, заключалось в управлении на нижних уровнях организации. Корпорация GM, которая активно сейчас работает на российском рынке, и построившая несколько заводов в России, а именно GM-АВТОВАЗ, и заводы в Санкт-Петербурге, согласно своей системе GM - GMS, четко разграничила собой не только сами операции производимые работниками, но и саму последовательность операции для каждого работника.