Професійний стрес працівників органів внутрішніх справ України (концептуалізація, прогнозування, діагностика та корекція) - Автореферат

Національний університет внутрішніх справ Професійний стрес працівників органів внутрішніх справ України (концептуалізація, прогнозування, діагностика та корекція)Роботу виконано в Національному університеті внутрішніх справ, Міністерство внутрішніх справ України. Науковий консультант: доктор психологічних наук, професор Сафін Олександр Джамільович, начальник кафедри педагогіки та психології, Національна академія Служби безпеки України, Служба безпеки України, м. доктор психологічних наук, доцент Медведєв Володимир Степанович, Київський інститут внутрішніх справ при Національній академії внутрішніх справ, кафедра юридичної психології, професор; Захист відбудеться “26” вересня 2003 р. о 10 годині на засіданні спеціалізованої вченої ради Д 64.852.83 в Національному університеті внутрішніх справ за адресою: 61080, Харків-80, проспект 50-річчя СРСР, 27.Проте роль цих чинників у розвитку психологічного (професійного) стресу, механізми регуляції цього стану, обгрунтування моделей його вивчення, оцінки і прогнозування стресоусталеності до впливу екстремальних факторів у діяльності працівника правоохоронних органів, роль особистісної детермінації досліджувалися лише побіжно. Дослідження, що повязано з реалізацією “Концепції психологічного забезпечення оперативно-службової діяльності органів і підрозділів внутрішніх справ України”, Наказу МВС № 334 від 5 квітня 2002 року “Про затвердження Концепції психопрофілактичної роботи в органах внутрішніх справ України та Програми її реалізації до 2005 року” проводилося в рамках комплексної програми “Кадри” МВС України (Наказ МВС України № 61 від 29 січня 1999 року); п.3.14.3 Комплексної програми вдосконалення роботи з кадрами та підвищення авторитету міліції на 1999-2005 роки; п.46 "Загального плану Національного університету внутрішніх справ щодо реалізації вимог Комплексної програми вдосконалення роботи з кадрами та підвищення авторитету міліції на 1999-2005 роки”; рішення Колегії МВС України від 21 жовтня 2000 р. Визначити психофізіологічну "вартість" основних видів діяльності органів та підрозділів внутрішніх справ України; встановити основні функціональні порушення психічної сфери особистості, що виникають у працівників ОВС в процесі оперативно-службової діяльності та виявити основні фактори професійної незадоволеності, що мають переважний вплив на розвиток професійного стресу серед правоохоронців. Розглянути особливості прояву професійного стресу серед працівників ОВС в ризиконебезпечних ситуаціях оперативно-службової діяльності та його психологічні наслідки. Уточнено: зміст понять: “стрес”, “психологічний стрес”, “професійний стрес”, “психічне вигорання”, “посттравматичний стрес”, “ризиконебезпечна ситуація”, “професійна та функціональна надійність працівника ОВС”;Ефективність роботи щодо зниження рівня психічних втрат і психічної недієздатності серед такої специфічної групи осіб, як працівники правоохоронних органів, залежить від ретельного аналізу розвитку професійного стресу: рівень макроаналізу професійного стресу дозволяє одержувати цілісний опис факторів ризику оперативно-службової діяльності в категоріях причинно-наслідкових відносин; У залежності від особливостей конкретних оперативно-службових задач і умов, у яких вони вирішуються, працівник ОВС підпадає під вплив різноманітних стрес-факторів оперативно-службової діяльності, котрі можна умовно обєднати в дві групи: фактори, які мають безпосередній емоційний вплив та фактори, що справляють опосередкований емоційний вплив, який залежить від професійних можливостей працівника ОВС. Індивідуальну варіабельність реакцій на стрес варто розглядати на основі психофізіологічних, психологічних та поведінкових особливостей особистості: на психофізіологічному рівні характер розвитку професійного стресу визначатиметься конституціональними особливостями працівника ОВС, типом його нервової діяльності, циклічністю протікання фізіологічних функцій, наявністю хвороб (у тому числі, викликаних даною професією) і ін.; Професійна надійність характеризує працівника ОВС за кінцевим результатом його оперативно-службової діяльності, а функціональна надійність відбиває функціональну забезпеченість цієї діяльності і визначає ступінь усталеності й адекватність реактивності організму в конкретних умовах оперативно-службової діяльності. У ході дослідження: а) розроблено: рейтинг престижу та привабливості сучасних професій в межах правоохоронної діяльності; рейтинг шкідливості основних видів діяльності ОВС; класифікацію причин помилкових дій працівника ОВС на основі індивідуальних особливостей; класифікацію впливу емоційної напруги на реалізацію цілеспрямованої поведінки в ризиконебезпечній ситуації працівників ОВС із різноманітними типологічними властивостями; формулу коефіцієнту індивідуальної успішності виконання задач у ризиконебезпечних ситуаціях оперативно-службової діяльності; проект створення медико-психологічного і відновлюваного комплексу для обласних Центрів практичної психології УМВС України.