Исследование особенностей современного российского менеджмента, анализ его ориентации на стадии становления. Определение основных черт российского стиля управления. Анализ актуальных проблем, связанных с менеджментом в России и направлений их решения.
Аннотация к работе
В настоящее время в России менеджмент, который соответствовал бы мировым стандартам, находится на стадии становления. Он должен учитывать объективные потребности реформируемой экономики и общества в целом и главные положения, применение которых при построении новой системы управления позволит перейти к рыночной экономике с наименьшими потерями для общества. Российский менеджмент так же имеет свои черты, он не похож на американскую, японскую или немецкую систему управления, потому что его развитие происходило в других экономических, социокультурных и политических условиях. Важно понимать особенности российского менеджмента, чтобы не переносить американскую практику в Россию - это будет малоэффективно, так как нужно понимать специфику развития государства и использовать только подходящий опыт. Наиболее актуальные проблемы, связанные с менеджментом в России, относятся к предотвращению и преодолению кризисных явлений в деятельности предприятий, т.е. антикризисному направлению, управлению занятостью людей, развитию ИТ-индустрии, поддержкой предпринимательства (в том числе и малого бизнеса), созданием условий для повышения экономической активности в сфере производства.