Понятие группы и характерологические особенности ее членов, возможные проблемы в работе и взаимоотношениях. Типологическая модель индивидуальных характеров Хейманса-Ле-Сенна и А. Лоуэна. Исследование характерологических тенденций опросником Т. Лири.
Аннотация к работе
1. Модели характеров 2. Исследование характерологических тенденций Заключение Список литературы Введение В переводе с греческого характер - это отпечаток, отличительная черта, признак. Не зря слово характер произошло именно от этих слов, ведь он изменчив. Различные жизненные события накладывают свой «отпечаток» на каждого человека, и его характер меняется, причем меняться он может не один, а много раз. В отличие от характера, личность человека формируется до пяти лет, и впоследствии не изменяется. Знания о характере необходимы как психологам (для работы), так и обычным людям для достижения своих и совместных целей. В данной работе будут рассмотрены типологическая модель индивидуальных характеров Хейманса-Ле-Сенна и психоаналитическая типологическая модель А. Лоуэна. Предмет исследования: особенности характера каждого члена группы. Рассмотреть типологическую модель индивидуальных характеров Хейманса-Ле-Сенна и психоаналитическую типологическая модель А. Лоуэна; 2. Провести исследование характерологических тенденций с помощью опросника Т. Лири; 3. Первичность и вторичность (обозначаемые как П и В). Оральный характер принимает благоприятную реальность и отвергает неблагоприятную, но при этом, не отрицая ее.