Комплексы документов, обеспечивающих выполнение функций управления персоналом в учреждениях, предприятиях и фирмах, их структура и содержание в соответствии с целевым назначением, составом и соподчинённостью включаемых в них информационных показателей.
Аннотация к работе
Содержание 1. Структура кадровой информационно-документационной системы 1.1 Нормативная и нормативно-справочная документация 1.2 Плановая и кадровая документация 1.3 Организационно-правовая документация 1.4 Персональная документация 1.5 Договорная документация 1.6 Распорядительная документация 1.7 Общероссийский классификатор управленческой документации (ОКУД) 1.8 Учётная документация 1.9 Документация по учёту использования рабочего времени и расчётов по оплате труда 1.10 Отчётная и отчётно-справочная документация Список литературы 1. Формирование информационной части кадровых документов и их формы основываются на Общероссийских классификаторах (ОК) технико-экономической и социальной информации и унифицированных системах документации (УСД). 1.2 Плановая и кадровая документация Комплекс плановой документации включает в себя документы перспективного и текущего прогнозирования и планирования в части комплектования кадрами организаций и фирм, численного состава различных категорий рабочих и служащих, нормирование труда, повышение квалификации рабочих и служащих и тп. Плановые документы составляются совместно с сотрудниками планово-экономического управления (отдела), управления (отдела) кадров и других заинтересованных функциональных отделов. В комплекс входят: Правила внутреннего трудового распорядка или Положение о персонале, Положение о службе персонала (об отделе кадров), положения о структурных подразделениях организации, должностные инструкции сотрудников организации, в том числе сотрудников отдела кадров, приказы (схемы, матрицы) о разграничении полномочий между руководителями организации, различные положения, технологические инструкции, правила, методики по проведению собеседований, тестированию, аттестации и анкетированию претендентов на вакантные должности и работающего персонала и другие документы.