Механізм функціонування соціально-трудових відносин як організаційної системи - Реферат

бесплатно 0
4.5 147
Суб’єкти соціально-трудових відносин. Види соціального страхування. Обов"язки держави як суб"єкта соціально-трудових відносин, а також організації та профспілок. Проблеми розбудови національної моделі соціально-трудових відносин та шляхи їх вирішення.


Аннотация к работе
Реферат на тему: Механізм функціонування соціально-трудових відносин як організаційної системи 1. Держава і соціально-трудові відносини Розглянемо обовязки кожного субєкту соціально-трудових відносин. Це витікає з взаємозв’язку виробництва та споживання: будь-яка виробнича та інша діяльність людини спрямована на задоволення потреб цієї людини та її розвиток відповідно до розвитку економічної діяльності. Взаємодія елементів соціально-трудових відносин Негативний соціально-політичний фон, що створився в ході ринкового розвитку економіки в Україні, поширення таких явищ, як підвищена диференціація прибутків, бідність, слабе врегулювання та контроль ринкової діяльності, поглиблене сприйняття більшістю населення соціальних традицій, майже повна відсутність розвитку громадянського суспільства, неспроможність державної влади налагодити достатній контроль за економічною та соціальною діяльністю - все це ускладнює розв’язання соціальних проблем, налагодження соціально-трудових відносин. Цим питанням приділяють увагу: Кабінет Міністрів, Президент, Верховна Рада, що закріплюється відповідними законодавчими актами: законами, постановами, наказами.
Заказать написание новой работы



Дисциплины научных работ



Хотите, перезвоним вам?