Структура управления, лицензия и виды деятельности банка, стратегия развития коммерческого учреждения. Особенности и основные условия (назначение, сроки, выплата процентов, льготные тарифы и наличие поручителя) системы потребительского кредитования.
Аннотация к работе
Остатки на расчетных счетах юридических лиц в банке на 1 апреля 2015 года составляют 6,3 млрд. рублей, депозиты юридических лиц 26,8 млрд. рублей. В соответствии со Стратегией развития банка, принятой на трехлетний период (2013-2015 годы), Татфондбанк продолжает дальнейшую диверсификацию активов путем приоритетного развития розничного направления и активизации работы с малым и средним бизнесом, расширение территориального присутствия в регионах России. Акционеры, владеющие долей уставного капитала Банка более 5% Акционеры, владеющие долей уставного капитала Банка более 1% Акционеры - юридические лица, владеющие долей уставного капитала Банка менее 1%Получена лицензия Центрального Банка РФ №3058 от 24.08.1994 на совершение кредитно-расчетных и других операций в рублях.Стратегия развития Банка на очередной горизонт стратегического планирования базируется на следующих основных положениях: 1. В основу стратегии развития заложена концепция развития Банка как универсального. Банк будет фокусировать свои усилия на наиболее перспективных продуктах и сегментах, в которых для него есть возможность получения конкурентного преимущества и максимизации финансовой стоимости. Одним из направлений развития Банка будет последовательная региональная экспансия, проводимая, прежде всего, по принципу поэтапного расширения территории охвата услугами вокруг базового региона присутствия (радиальный принцип), с возможностью открытия подразделений в наиболее привлекательных регионах Российской Федерации (принцип точечного расширения). В основу развития заложена оптимизация внутренних систем управления и бизнес-процессов Банка, системы взаимно поддерживаемых целей Банка, подразделения и сотрудника с использованием технологии сбалансированных показателей деятельности и выстроенной на ее основе системы мотивации, развитие управления организацией, финансами, персоналом, информационными технологиями.Без поручителей - до 1 млн. рублей., с поручителем сумма не ограничена. Кредит до 1 000 000 рублей на срок от 1 года до 7 лет. «Кредит наличными - Партнер» Кредит для сотрудников организаций - партнеров Банка. Срок от 1 года до 7 лет, сумма от 100 000 до 2 000 000 рублей (без поручительства), сумма не ограниена с поручительством. Без привлечения Поручителей до 750 000 рублей, с Поручителем сумма не ограничена.
План
Содержание
Введение
1. Общая характеристика ОАО «АИКБ «Татфондбанк»
1.1 Структура управления Татфондбанка
1.2 Лицензия и виды деятельности АИКБ «Татфондбанк»