Основные функции отдела кадров нотариальной конторы ООО "Стрекоза". Автоматизация процесса внесения и хранения данных по сотрудникам. Список данных, хранящихся в подчинённых таблицах и используемых для параметрических запросов. Интерфейс базы данных.
Аннотация к работе
На сегодняшний день организация ООО «Стрекоза» осуществляет свою нотариальную деятельность на протяжении года, весь документооборот осуществляется в бумажном виде по внутренним регламентам. Мною разрабатывалась Информационная система для подразделения, которое занимается обеспечением трудовыми ресурсами. Назначение системы: 1. Сокращение времени выполнения стандартных операций, а как следствие, возможность совмещения специалистом отдела кадров смежных вакантных должностей. 2. Создание базы данных позволит вести строгий учет и систематизировать данные о сотрудниках, как вновь прибывших, так и уволенных. Данная информационная система разрабатывается в Access. Идеологическая ценность СУБД объясняется тем, что в основе программ такого рода лежит концепция модели данных, то есть некоторой абстракции представления данных. В моём случае, данные представлены в виде табличных строк, состоящих из записей. Имея такой небольшой штат, функции сотрудника отдела кадров представляется возможным возложить на выбранного сотрудника и для упрощения его работы необходимо создание информационной базы данных для автоматизированного их хранения.