История становления и развития системы социального страхования в России, ее структура и компоненты, нормативно-правовое обоснование. Формирование, цели, задачи, структура и управление фонда. Анализ бюджетных показателей доходной и расходной части.
Аннотация к работе
В рамках своей деятельности Фонд осуществляет финансовое обеспечение расходов по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, а также исполнению возложенных на Фонд государственных функций. Отделение ФСС и их филиалы осуществляют регистрацию страхователей и организуют банки данных по ним; проводят финансовую деятельность по обеспечению социального страхования в регионе или отрасли; устанавливают для страхователей нормативы расходов, необходимые для обеспечения государственных гарантии по социальному страхованию работников; обеспечивают полноту и своевременность уплаты взносов, исполнение бюджетов органов фонда; выполняют аккумуляцию страховых взносов для создания резервов, принимают решение об использовании свободных денежных средств; разрабатывают проекты бюджетов органов фонда и смет расходов на их содержание; производят расчеты со страхователями, органами фонда и прочими организациями; производят прием на работу и увольнение работников аппарата отделений фонда, руководителей филиалов; информируют о своей деятельности фонд, главу исполнительной власти субъекта Российской Федерации, профессиональный союз. Неналоговые доходы представляют совокупность доходов, получаемых от оказания платных услуг и компенсации затрат Фонда, доходов от продажи материальных и нематериальных активов, доходы от использования имущества (от размещения средств бюджета ФСС РФ), штрафов, санкций, возмещения ущерба (за нарушение законодательства РФ о государственных внебюджетных фондах и обязательного социального страхования, бюджетного законодательства) и прочие неналоговые доходы (например, поступления капитализированных платежей предприятий). 126 581,90 163 908,80 198 299,20 на выплату пособии, повергшимся воздействию радиации 25,3 18,3 29,30 на оказание государственной социальной помощи отдельным категориям граждан в части оплаты санаторно-курортного лечения 5 066,60 4 528,40 2 947,50 на обеспечение инвалидов техническими средствами реабилитации 10 839,90 13 069,90 13 018,60 на выплату пособия по уходу за ребенком гражданам, подвергшимся воздействию радиации 1 170,40 1 668,00 2 061,20 на выплату пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет гражданам, не подлежащим ОСС 40 791,50 49 043,00 48 119,40 на оплату медицинской помощи женщинам в период беременности, родов и в послеродовом периоде, а также диспансерного наблюдения ребенка в теч. 1 года жизни 17 500,00 18 000,00 17 639,50 на покрытие дефицита бюджета Фонда 45 091,30 65 401,80 84 498,10 компенсация выпадающих доходов вследствие пониженных тарифов страховых взносов 5 370,00 22 510,00 на оплату четырех дополнит. выходных дней родителям для ухода за детьми - инвалидами 767 1 119,90 1 440,00 на выплату единовременных пособий женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности, уволенным в связи с ликвидацией организаций 0,8 0,1 0,10 на выплату пособий по беременности и родам женщинам, уволенным в связи с ликвидацией организаций 0,4 0,5 0,50 на выплату пособий по беременности и родам отдельным категориям граждан в связи с зачетом в страховой стаж нестраховых периодов 1 0,2 1,30 на выплату пособий по временной нетрудоспособности отдельным категориям граждан в связи с зачетом в страховой стаж нестраховых периодов 21,3 26,1 29,70В расходах бюджета ФСС основной удельный вес приходится на выплату пособии, а также на санаторно-курортное обслуживание работников и членов их семей. Контроль за полнотой и своевременностью начисления и уплаты страхователями страховых взносов и иных платежей осуществляется ФСС совместно с Государственной налоговой службой РФ, а за правильным и рациональным расходованием этих средств на предприятиях ФСС с участием профессиональных союзов. За время болезни выплачиваются средства в размере средней заработной платы. С целью большей ответственности и обоснованности устанавливаемых диагнозов правительство предложило ввести ряд ограничений на выплаты и в связи с временной нетрудоспособностью. Основная доля отчислений в социальные фонды ложится на работодателей, на предприятия.