Понятие, сущность и основные тенденции развития транснациональных корпораций. Особенности финансового управления, внутренние и внешние источники финансирования транснациональных корпораций. Анализ проблем правового регулирования их деятельности.
Аннотация к работе
Тема: Финансовый менеджмент в транснациональных корпорацияхПроцесс управления финансами транснациональных корпораций в условиях кризиса представляет собой неотъемлемую часть общей финансовой стратегии корпорации и включать такие стадии, как: анализ существующей системы управления финансовыми потоками; изучение возможностей оптимизации управления финансовыми потоками; определение стратегических целей централизованного управления финансами транснациональных корпораций; разработку политики и структуры централизованного управления финансами корпорации; организацию централизованного управления финансами; контроль результатов. транснациональный корпорация финансирование управление Таким образом, транснациональные корпорации, как основные субъекты финансовой глобализации в своей деятельности сталкиваются с рисками чаще, чем компании, действующие лишь на национальных рынках, причем эти риски являются как общими для всех сфер ведения бизнеса, так и специфическими, характерными лишь для международных операций. Стратегически ориентированная система международного финансового менеджмента должна стать центральным звеном глобальной корпоративной стратегии транснациональных корпораций, представляя собой комплекс мер финансового характера, направленных на достижение долгосрочных целей. Особое значение при этом приобретают повышение эффективности управления трансграничными потоками капитала и стратегия управления финансовыми рисками транснациональных корпораций. Вопросам состояния финансового менеджмента в транснациональных корпорациях посвящены работы зарубежных экономистов в области экономики, финансов, менеджмента, международных финансовых отношений.Транснациональные корпорации превращают мировую экономику в международное производство, обеспечивая ускорение научно-технического прогресса во всех его направлениях - технический уровень и качество продукции, эффективность производства, совершенствование форм менеджмента, управления предприятиями. Таким образом, транснациональные корпорации это такие корпорации, производственная и торгово-сбытовая деятельность которых вынесена за пределы национального государства, активно использующие объективные тенденции международного разделения труда В иностранной литературе выделяются следующие признаки транснациональных корпораций: - фирма реализует выпускаемую продукцию более чем в одной стране; В соответствии с разработанным ООН Кодексом поведения транснациональной компании транснациональной корпорацией является предприятие: - располагающее дочерними компаниями в двух или нескольких странах, независимо от юридической формы или сферы деятельности этих компаний; им присуща международная территориальная и отраслевая подвижность капитала, поскольку в поисках наилучших факторов производства и достижений НТР ресурсы и главные производственные центры транснациональных компаний мигрируют в МРХ.В процессе экономической эволюции транснациональных корпораций выработали различные модели внутренней организации и стратегии поведения. При этом современные тенденции развития транснациональных корпораций в значительной степени влияют на тренды развития мировой экономики в целом. На данном этапе транснациональные корпорации превратились из объектов в субъекты международной политики и экономики, активно участвуя во всех глобальных процессах, происходящих в мире. В специфике деятельности транснациональных корпораций сохраняются основные классические тенденции, связанные со стремлением транснациональных корпораций к концентрации и централизации капитала. Многочисленные слияния и поглощения остаются одним из основных инструментов дальнейшего усиления экономической мощи транснациональных корпораций для последующего доминирования на мировых рынках.В процессах динамичного развития глобализации, растущей открытости и взаимозависимости национальных экономик, формирования нового типа международных финансовых отношений возрастет значение транснациональных корпораций. Это можно аргументировать как сложной организационной структурой транснациональной компании с ее разнообразными функциональными элементами, иерархией и взаимосвязями, так и различиями в национальных условиях функционирования отдельных организаций, входящих в корпорацию. Приобретая акции корпорации, частные лица, работники корпорации, внешние предпринимательские структуры, общественные организации, государственные учреждения включаются в систему корпорации как ее своеобразные элементы со своими функциями и взаимосвязями. По целевому предназначению этот вид финансовых ресурсов корпораций достаточно диверсифицирован. Мировая практика рассматривает эмиссию акций транснациональных корпораций в отличие от российских предприятий в качестве одного из наиболее апробированных внутренних финансовых ресурсов с широким спектром реализации.Определение курса валюты называют котировкой валюты. Сумма в иностранной валюте, соответственно, будет равняться сумме в национальной валюте, деленная на курс иностранной валюты.
План
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
Глава 1. ОСНОВНЫЕ ПОНЯТИЯ ТРАНСНАЦИОНАЛЬНОЙ КОМПАНИИ
1.1 Понятие и сущность транснациональной компании
1.2 Основные тенденции развития транснациональных корпораций
1.3 Внутренние и внешние источники финансирования транснациональных корпораций
Глава 2. ОСОБЕННОСТИ ФИНАНСОВОГО УПРАВЛЕНИЯ В ТРАНСНАЦИОНАЛЬНОЙ КОРПОРАЦИИ
2.1 Обменные курсы валют (спот и форворд)
2.2 Покупка и продажа иностранной валюты на Единой торговой сессии Московской межбанковской валютной биржи
2.3 Международная структура капитала
Глава 3. ПРОБЛЕМЫ ПРАВОВОГО РЕГУЛИРОВАНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ТРАНСНАЦИОНАЛЬНЫХ КОРПОРАЦИЙ